El Sistema Público de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las Personas en situación de Dependencia de Extremadura se ordena en GERENCIAS TERRITORIALES al frente de las cuales se encuentra un Gerente Territorial, que depende del gerente del SEPAD.
Constituyen el marco fundamental para el desarrollo de los programas y la estructura básica territorial para la planificación y el referente para la financiación. En tal condición, asegurará la representación, la organización, la gestión y la ejecución de las distintas disposiciones y medidas que adopte la DIRECCIÓN GERENCIA DEL SEPAD, así como la propia CONSEJERÍA DE SANIDAD Y DEPENDENCIA, máxima representación de la Administración Sanitaria y de Dependencia de la Comunidad Autónoma.
Su creación pretende el acercamiento de la gestión a las necesidades del ciudadano en cada entorno, habiendo de pomover la coordinación asistencial de todos los recursos, dispositivos, programas y actividades de Promoción de la Autonomía y de Atención a la Dependencia, tanto públicos como privados, así como la coordinación de estos con los dispositvos sanitarios de las delimitaciones territoriales equivalentes.
Por ello, las Gerencias TERRITORIALES se distribuyen de manera coincidente con las Áreas de Salud del Servicio Extremeño de Salud con el objeto de optimizar las relaciones y los servicios. Tres de ellas corresponden plenamente con las estructuras de las Áreas de Salud y en otros dos casos aglutinan dos o más Áreas.
Cada Gerencia Territorial analizará las necesidades de la población de su demarcación, será responsable de la gestión, administración y organización de los recursos propios y concertados para cumplir con los objetivos de atención, establecidos por los servicios centrales del SEPAD. Con ello se pretende un desarrollo de recursos armónico y planificado que persiga la equidad no sólo entre las diferentes poblaciones de la Gerencia, sino su equilibrio con el resto. Busca igualmente la descentralización de la gestión y una organización ágil y dinámica de los recursos adaptada a las realidades de cada población, al tiempo que respete los principios de coordinación del sistema según marquen las directrices de atención y organización de los Servicios Centrales del SEPAD.
Los Estatutos del SEPAD contemplan las siguientes funciones para las Gerencias Territoriales:
1. Gestión, organización y coordinación de los diferentes dispositivos
2. Gestión, organización y administración de los dispositivos propios y concertados
3. Propuestas de Inversión
4. Coordinación y dirección de los recursos y servicios de las Zonas Sociosanitarias
5. Coordinación de los recursos propios con los Servicios Sociales de Base y los Centros de Atención Primaria
6. Formación Continuada y optimización de la calidad
7. Promoción de la Investigación y la evaluación de procesos
8. Incentivar la relación y coordinación entre los diferentes niveles
Las Gerencias Territoriales se dividen, a su vez, en Zonas socio-sanitarias, como marco territorial para la planificación y organización de las actuaciones y programas comunitarios, fruto de la confluencia aproximada de una o varias zonas básicas de salud del sistema sanitario. Velarán por la coordinación asistencial de los recursos, servicios y actividades comunitarias de la zona socio-sanitaria y de la coordinación con los Servicios Sociales de Base y los Equipos de Atención Primaria.
Resolución Óptima 1024x768 px.
Para consultas de información administrativa Buzón de Información del SIA