La Junta de Extremadura destina 3 millones de euros a una nueva convocatoria del programa Pasarela Empresa para impulsar la formación y el empleo

La Junta de Extremadura ha publicado este lunes en el Diario Oficial de Extremadura (DOE) la convocatoria de subvenciones correspondiente al ejercicio 2026 para financiar proyectos del programa de formación y empleo Pasarela Empresa, una iniciativa impulsada por la Consejería de Economía, Empleo y Transformación Digital a través del Servicio Extremeño Público de Empleo (SEXPE). La convocatoria cuenta con una dotación de 3 millones de euros, lo que supone un incremento de aproximadamente 500.000 euros respecto a la edición anterior. El plazo de presentación de solicitudes permanecerá abierto desde el día siguiente a la publicación en el DOE hasta el 31 de octubre de 2026. El programa está dirigido a agrupaciones formadas por entidades promotoras, responsables de la formación y coordinación de los proyectos, y empresas adheridas que actuarán como empleadoras de las personas participantes. También podrán ser beneficiarias aquellas entidades que cumplan simultáneamente ambas funciones. FORMACIÓN VINCULADA AL EMPLEO EN SECTORES ESTRATÉGICOS Pasarela Empresa tiene como finalidad mejorar la empleabilidad de las personas desempleadas mediante itinerarios formativos conducentes a la obtención de certificados profesionales o contenidos autorizados por el SEXPE, combinando la formación con experiencia laboral en empresas. Las acciones formativas deberán desarrollarse en ámbitos vinculados a los sectores estratégicos identificados en el Plan Director de Políticas Activas de Empleo para Extremadura 2024-2027, entre ellos la industria manufacturera, tecnología y telecomunicaciones, energías renovables, salud, construcción, hostelería, comercio y turismo. El consejero de Economía, Empleo y Transformación Digital, Guillermo Santamaría, ha destacado que se trata de "un programa completamente nuevo del Gobierno de María Guardiola que está dando muy buenos resultados" y ha señalado que la respuesta de las empresas está siendo positiva porque "consiguen formar a medida a los alumnos en sus propias instalaciones". PROYECTOS DE DIEZ MESES DE DURACIÓN Los proyectos deberán iniciarse antes del 31 de enero de 2027, desarrollarse en Extremadura y contar con entre 8 y 15 participantes. Tendrán una duración total de 10 meses, con una primera fase formativa de un mes y una segunda etapa de nueve meses de formación en alternancia con el trabajo. Santamaría ha explicado que esta nueva convocatoria permitirá ampliar el alcance del programa y ha subrayado que "hemos sacado una convocatoria directamente de tres millones de euros para aumentar el número de beneficiarios hasta 175". Asimismo, ha señalado que el objetivo de esta iniciativa es responder a las necesidades de personal de las empresas y facilitar la inserción laboral de las personas participantes. En este sentido, ha afirmado que el programa "consigue dos cosas: que las empresas encuentren la mano de obra que necesitan y mejorar la empleabilidad de los extremeños y extremeñas para facilitar su inserción laboral". Tras la publicación de la convocatoria en el DOE, el consejero ha recordado que el plazo de solicitudes permanecerá abierto hasta el 31 de octubre y ha destacado que el SEXPE pone sus recursos técnicos a disposición de entidades promotoras y empresas para facilitar la puesta en marcha de nuevos proyectos.